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La paradoja

Autor

Estado

Excelente

N√ļmero de p√°ginas

176

Editorial

Empresa Activa

Idioma

ISBN

9788495787132

29,99

Estado:
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176

Editorial

Empresa Activa

Idioma

ISBN

9788495787132

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¬ŅQu√© cualidades se necesitan para ser un buen jefe? ¬ŅC√≥mo se consiguen la autoridad y la credibilidad necesarias para dirigir de forma efectiva? Este libro responde a estas y a otras muchas preguntas, y nos recuerda los principios universales que nos permiten colaborar con los dem√°s, ya sea en el trabajo o en el √°mbito familiar:

-No hay autoridad sin respeto.
-El respeto no se funda en la imposición ni en el miedo, sino en la integridad, la sinceridad y la empatía con el prójimo.
-No podemos cambiar a nadie, sólo podemos cambiar nosotros mismos.
-El trabajo lo hacen las personas, y no puede hacerse un buen trabajo sin cuidar las relaciones humanas.

Los principios del liderazgo son tan simples que se nos han olvidado por completo. Confundimos la autoridad con el poder y el respeto con el miedo, lo que lleva a unas relaciones tensas y recelosas entre jefes y subordinados, y a un triste resultado: cuando un equipo trabaja para contentar al jefe, ¬Ņqui√©n se ocupa realmente del trabajo?

En esta nueva edici√≥n de La Paradoja, el autor nos acompa√Īa un pr√≥logo en donde relata¬† la experiencia que le ha tra√≠do el √©xito de este libro y de su continuaci√≥n: Las claves de la paradoja, y sintetiza las nuevas ense√Īanzas que ha permitido que en todo el mundo se hayan aplicado con √©xitos sus principios de liderazgo.

 

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